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澳門企業:人資短缺 制約青創

更新時間:2018-06-03 13:46來源:網絡作者:@Mary人氣:6192764

澳門企業:人資短缺 制約青創

澳門人資短缺,初創企業招聘尤為困難。

企業:人資短缺   制約青創

國家鼓勵“萬衆創業、大衆創新”,澳門響應國家政策,近年不同層面積極推動年輕人創業,取得一定成績。有創業成功的企業家認為,目前澳門營商環境中,人資短缺是影響年輕人創業的一個制約因素,特別是創業初期難以聘請策劃、管理專才。

澳門今年二至四月澳門整體失業率保持1.9%,居民失業率保持2.6%,勞動力失業人士降至7,400人,稱得上接近全民就業。面對勞動力不足,行政當局一直以外僱作補充。截至四月底,澳門外僱逾18.08萬人,但仍未能平息人資難題,各行各業對此均有怨言。事實上,人資短缺也窒礙年輕人創業動力。

經營美容院創業起家的陳小姐表示,企業由創業之初一直堅持聘請本地居民,但隨著經濟起飛,本地僱員流失至其他行業,要透過人資培訓為行業培養新血,吸引新人入行。與十多年前的營商環境相比,澳門現時創業並不是資金短缺、市場沒有需求,反而是人資長期緊張,這不僅影響企業擴充、營運,也對年輕人創業構成一定制約。

新企難聘專才

年輕人創業初期欠缺知名度,普遍會面對請人難,前線非技術員工可透過輸入外僱紓緩緊張。除了靠前線員工及自己親力親為,也要有幕後策劃及管理專才扶助,才能把生意逐漸壯大發展。但澳門經濟好、就業選擇多,策劃、管理人才多流向大企業,新企業要聘請相應專才不容易,增加創業成功的難度。

另有企業家認為,年輕人創業除了要有創新的意念、前瞻的產品外,也要有堅實的團隊執行企業發展戰略、前線服務、推銷產品。澳門人資短缺,新企業要建立團隊並不容易,需以相對較高的薪酬才能成功聘請本地員工,但會增加企業創業成本。

不僅年輕人創業,外資企業進駐澳門也會考慮人資,或會受人資緊張影響而暫緩投資。人資問題已成為澳門營商環境的一個制約因素。

【來源:澳門新聞局】


(來源:网络)

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