「大聯盟」四方向助港再出發

黑暴及疫情雙重打擊香港，不少人都希望能盡早走出困局。全國政協副主席董建華、梁振英，以及全國人大常委譚耀宗昨日與傳媒茶敘，講述由他們發起的「香港再出發大聯盟」的計劃。他們指，大聯盟將從社會各界邀請逾千名不同年齡、來自各行各業的代表作為共同發起人，針對暴疫後香港面對的困境尋找解決方案，並為年輕人找出路。「大聯盟」並已定出四大方向，包括「一國兩制」前提下再出發、保經濟民生、維護法治、團結社會。

大聯盟由董建華及梁振英任總召集人，譚耀宗出任秘書長，並設有11名副秘書長，包括譚惠珠、譚錦球、黃英豪、陳振彬、陳勇、施榮懷、張志剛、吳秋北、蘇長榮、王惠貞、鄭李錦芬，目前正處於籌備階段。

董建華、梁振英及譚耀宗昨日與傳媒茶敘，細述「大聯盟」的構思與方向。譚耀宗表示，大聯盟的共同宣言仍未完成，不過已經有四大方向，包括在「一國兩制」前提下再出發、保經濟民生、維護法治及團結社會。

董建華：若無「一國」點有「兩制」

董建華表示，自去年6月起香港受到修例風波衝擊，近幾個月來又受新冠肺炎疫情影響，加上全球性經濟通縮即將到來，香港發展前景可謂雪上加霜。為了尋找解決方案，他們決定發起成立「香港再出發大聯盟」，團結各界人士，凝聚共識，為香港尋找出路。他強調，只有團結，香港才能戰勝這個空前危機。

談到四大方向之一的在「一國兩制」前提下再出發，董建華說，「一國兩制」對香港的將來非常重要，帶給香港很多好處，亦看到社會大部分人都非常支持「一國兩制」，很多其他地區的政治人物亦很羨慕「一國兩制」，並形容「一國兩制」的構想、設計及思路都非常好，但過去執行卻出了問題。他強調，保持「一國」才有「兩制」，並反問︰「如果無『一國』點會有『兩制』？」

梁振英：借助工商界幫青年就業

梁振英表示，經歷修例風波和疫情衝擊後，很多人都體會到若沒有「一國兩制」、法治及團結，香港就沒有穩定，亦難以發展經濟、改善民生。因此，大聯盟將從社會各界邀請逾千名不同年齡層的代表作為共同發起人，為香港尋找出路。

他強調，成立大聯盟是為配合政府做事，幫助年輕一代走出困境，回應社會人士對香港發展的迷惘，並非為立法會選舉服務，指政府會「Take the lead（帶頭）」。

董建華則透露，曾經向特區政府高層介紹過大聯盟的工作理念，雙方有溝通，但強調大聯盟是一個非政府民間組織，資金是由民間籌集，政府官員不會加入，大聯盟亦不會代表政府及提供政策意見。

至於大聯盟的具體工作，梁振英則表示仍要再商討。他指出，現時香港青年畢業後面對就業困難的問題，求職難獲回覆，因此大聯盟其中一項工作是借助內部工商界人士的力量，提供職位，協助年輕人就業。

被問及社會撕裂嚴重，會否擔心大聯盟受到不同陣營人士攻擊。梁振英指，大家有意見很正常，但成立大聯盟不是為了爭吵，而是希望社會在政治上求同存異，例如促進青年就業問題，他看不到政治立場不同的人會反對這件事。

八成放無薪假員工憂難受惠「保就業」

■ 郭偉強（左二）、鄧家彪（右二）、工會代表張先生（右一）要求特區政府成立惠及無薪假僱員的失業援助金。 香港文匯報記者 攝

黑暴加疫情影響下，不少打工仔收入大受影響，亟需政府支援。工聯會日前成功訪問304名正在放無薪假的市民，逾八成人認為自己無法受惠於特區政府的「保就業」計劃。工聯會立法會議員郭偉強昨日表示，特區政府應盡快成立緊急失業援助金，並惠及被放無薪假的員工，同時公佈及宣傳更多「保就業」計劃詳情，令市民對計劃建立信心。

郭偉強昨日與工聯會新界東辦事處總幹事、勞工顧問委員會勞方委員鄧家彪舉行記者會，表達對失業及放無薪假人士的關注。

暴力頻仍成最嚴重問題

鄧家彪表示，工聯會在本月22日至25日透過網上調查成功訪問304名正在放無薪假的市民，逾四成人表示聽聞僱主會在5月或6月減少人手，近一成人認為其公司會結業，同時不足兩成受訪者認為自己能受惠於「保就業」計劃，僅四分一受訪者認為僱主會申請「保就業」計劃。近三成人認為參加了「保就業」計劃的僱主，將「可能不會」或「一定不會」遵守不裁員和將補貼全數用於工資的承諾。另外，受訪者認為現時最嚴重的社會問題是「社會暴力頻仍」（佔24%），而非「新冠疫情嚴峻」（僅佔7.6%）。

從事機場地勤工作8年的工會代表張先生表示，自己的基本底薪加上補水津貼，每月收入原本約有兩萬元，然而公司在疫情下零補水、削津貼，更於3月及4月安排他放了兩星期無薪假，令目前每月總收入減至1.1萬元，而他與退休母親同住，支付房租及水費就要7,000元，只能靠積蓄維生，十分擔心自己未能在「保就業」計劃中受惠。

工聯促放寬綜援申請資格

郭偉強表示，特區政府以放寬綜援申請資格支援失業人士，但因綜援需要以家庭資格申請，若個別家庭成員失業，則未必能成功申請。他建議特區政府盡快成立惠及零收入的無薪假員工的緊急失業援助金，既可簡化審批，亦能更快為民紓困。

另外，特區政府應盡快公佈及宣傳更多「保就業」計劃詳情，令打工仔對計劃有信心。他並要求特區政府應盡快檢視《僱傭條例》的不足，勞工處亦要加強宣傳，杜絕僱主濫用無薪假，並確保解僱的通知期一定要有薪金。

發展局將創4700短期職位

■ 機電署新創的短期職位中，約半數會為數千座政府樓宇清洗機電系統，以加強機電設施的衛生情況。 黃偉綸網誌圖片

行政長官早前公佈防疫抗疫基金一系列保就業、創職位措施，並建議未來兩年，在公私營界別創造約3萬個有時限性的職位，以紓緩受新冠肺炎疫情影響而日趨嚴峻的失業情況。發展局局長黃偉綸昨日在網誌中透露，該局和轄下部門未來一段時間，將創造約4,700個短期職位，涉及不同工種。

涵蓋應屆畢業生等範疇

黃偉綸透露，該四千多個新創職位，包括超過530個政府職位，以及4,100多個私人機構職位，部分最快可於3個月內逐步落實。職位涵蓋不同範疇、不同技能和學歷人士，例如聘請顧問公司為政府樓宇工程採用「裝配式設計」制定指引、增聘人手優化政府設施的機電裝置系統、為大廈外牆排水管作檢查等。另外，為應屆畢業生提供職位，如屋宇測量、城市規劃、產業測量、土地測量及工程的畢業實習計劃。

其中，機電署計劃招聘超過1,200個臨時職位，為期最長達18個月。新創的職位中，約半數會為數千座政府樓宇，包括約40間醫院、370個市政及康樂設施，以及2,000座政府建築物清洗機電系統，如加強清洗冷氣風喉及有關濾網配件等，以加強機電設施的衛生。

亦有臨時職位協助機電資產數碼化的工作，例如為主要機電設備安裝「射頻辨識標籤」、輸入資產資料、把維修手冊電子化等。同時，屋宇署將透過委聘顧問公司，主動為全港超過兩萬幢私人住用及綜合用途目標樓宇，檢查外牆的排水管。獲委聘的顧問公司需增加額外人手，預計會增加逾400個工作崗位。

羅致光：領綜援不是冇骨氣

■ 羅致光強調領取綜援的人同樣「有手有腳、有骨氣」。 資料圖片

受新冠肺炎疫情影響，失業率持續上升，勞工及福利局局長羅致光昨日在網誌中提到，綜援在香港經濟歷年來的起伏當中，發揮「安全網」功能，今年3月失業綜援申請宗數為1,821宗，較2月的724宗增加1.5倍，他強調領取綜援的人同樣「有手有腳、有骨氣」，是能屈能伸的表現，有經濟需要的市民不應抗拒申領。

羅致光表示，受中美貿易糾紛、社會事件及疫情發展等影響，香港的失業率由去年初的 2.8%，升至今年第一季的4.2%，而失業綜援個案在一年內增加了兩成半，在此艱難的時刻，綜援更應發揮其安全網的功能。

對於坊間有人認為「有手有腳、有骨氣」不應申領綜援，羅致光強調領取綜援的人同樣「有手有腳、有骨氣」，更是能屈能伸，大部分領取失業綜援的家庭只是短暫需要社會支援，渡過難關後能自力更生，在這個艱難時刻，社會應伸出援手，為有經濟需要的家庭提供所需現金支援。

自住物業暫豁免審查

羅致光表示，為了讓更多失業人士獲得支援，政府由今年6月開始透過綜援系統提供具時限（為期6個月）的「失業支援計劃」，健全人士的資產上限加倍。他舉例，一個4人健全人士住戶限額，由88,000元增加一倍至176,000元，自住物業會獲暫時豁免納入資產審查。他指，一個綜援4人家庭平均可獲得每月約16,000元的援助金，雖不是一個很高的金額，但亦不是一般評論的那麼低。

他又解釋，若家中有人工作便喪失綜援申領資格是錯誤的說法，強調只要收入不足以應付基本生活需要，以及可動用資產不超過上限，便合資格申請。他以4人家庭為例子，平均需約16,000元才能滿足基本生活所需，若家中收入低於16,000元都可以申領綜援。

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